1、35-45岁,性别不限,身体健康;
2、大学本科以上学历,行政管理、人力资源、市场营销、商务管理相关专业;
3、八年以上集团公司高层管理工作经验,三年以上同职岗位经验;
4、全面协助总经理的工作,能对企业进行资源整合,构筑规范化管理的现代企业管理体系,具有一定的组织管理和协调能力。
5、熟悉公司运营的各个模块,建立健全企业内部管理体制,能主持公司日常事务,协调各部门间的工作,确保组织高效运作。
6、具备优秀的领导能力,良好的组织、沟通、协调能力及职业素养。
7、具有企业标准化、制度化管理体系建设和实施经验,能独立承担企业经营管理体系中的各项工作;
8、具有良好的沟通协调与开拓创新能力及较强的亲和力和敬业精神;
9、较强的商业意识,活跃的创新思维,行动敏捷,善于应对各种危机;
10、管理上能够标新立异,善于观察和思考,有敏锐的洞察力,为政清廉;
11、对社会经济、政治敏感,具有较好的前瞻性思维与视野;
12、具有一定的法律素质,熟悉企业经营管理中的相关法律知识;
1、大专以上学历,五年以上品牌营销类高层管理经验,了解连锁超市、连锁便利店的现状,对市场动态具敏锐的洞察能力,有丰富的客户资源,具良好职业道德操守。
2、能够独立完成营销策划方案,规划并推进市场营销战略与策略,实现公司各项年度经营指标。
3、进行内部资源的整合,确保组织内部的顺畅沟通,建设和管理高素质的营销团队,指导其完成公司计划、市场营销任务。
4、对销售管理、渠道建设、品牌维护、客户服务等要有丰富的实战操作经验,能独立开拓市场和分析市场的动向,曾任职知名服装企业营销总监、市场总监者优先。
5、敏锐的市场洞察力、精僻的策划能力,掌握市场细分及定位理论;对工作富有激情及创新思维,良好的沟通和协调能力及组织管理能力;
1、工商管理、市场营销相关专业全日制大专及以上学历;
2、具备二年以上市场招商及采购经验,良好的文字功底以及较强的人际沟通与谈判能力;
2、具备大型超市或商场招商运营成功经验,能独立组建招商、运营、企划团队,? 擅长针对区域消费属性,达成招商任务并转为实效运营。
3、能对用户购买及消费数据进行分析,建设消费者关系管理体系;
3、富有亲和力,积极乐观、勇于进取、富有责任心,思维敏捷开阔;
1、市场营销管理或相关专业本科以上学历;
2、有3年以上大型企业市场策划总监经验;
3、具有品牌管理经验,了解渠道市场,有市场运作经验;
4、高度自我激励,并具备成功管理和领导团队经验;
5、优秀的沟通能力和数据分析能力,能够和公司内部其他同事有效协调
6、负责制定年度市场活动策划,贯彻市场计划;
7、负责对市场组织、指导、监督计划实施工作;
8、管理市场策划团队,并对团队成员和相关部门的员工进行市场培训和指导;
9、负责评估和激励团队成员的工作。
1、大专以上学历,3年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
2、有良好的服务意识,普通话流利,具有一定的说服力。
3、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
4、良好的团队意识,学习能力强, 能够承受工作压力
5、具备较强的市场分析、营销、推广能力;
6、有较强的领导能力和良好的沟通能力、协调能力,和分析、解决问题的能力;
1、中专以上学历,市场营销专业,2年督导工作经验或3年大型店铺管理经验;
2、具备独立授课能力,熟练掌握产品陈列标准、卖场动线,产品通用卖点,至少开展过10场独立培训;
3、实践培训技能或陈列技能具备其一,对销售技巧,商品陈列、色彩搭配、服饰文化、终端管理、团队激励和辅导等有独到见解;
4、能胜任区域的陈列和培训、运营管理工作,新开业店铺现场陈列和培训工作。
5、能对区域店铺进行的形象和业绩提进行提升的,并把整改措施、完成的情况反馈给上级经理。
6、定期收集所负责的区域的陈列照片和市场信息,建立各店铺的档案。
7. 熟悉现代管理模式,熟练运用各种激励措施;
8. 能综合门店反馈意见,撰写培训报告,制作培训手册
1、普通话标准,声音动听,打字速度快,具备良好的沟通能力;
2、有良好的服务意识,工作耐心细致;
3、性格开朗,能接受轮班工作制和承受较大的工作压力;
4、良好的团队意识,学习能力强,善于沟通与协调, 能够承受工作压力
5、负责客户热线咨询、信息查询及疑难问题的解答工作;协助客户进行信息登记和更新;
1、 积极、主动、有上进心、肯学习
2、心理素质良好,不断挑战自己
3、有志于零售行业
4、服从公司安排,愿从基层做起
5、性别不限,有无经验皆可,公司提供培训
6、接受应届毕业生
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